在滬通鐵路工程站前VI標工程管段全長32.5公里，三進三出江蘇省與上海市，多為并行營業(yè)線施工。管段內(nèi)涉及上跨營業(yè)線鋼梁轉(zhuǎn)體、梁體架設(shè)6處，下穿頂進涵6處,施工時與鐵路中心線最近距離只有2.3米，平均5分鐘就有列車經(jīng)過，既有線施工戰(zhàn)線長規(guī)模大、安全隱患風(fēng)險高、交通協(xié)調(diào)困難多，是中國中鐵特級風(fēng)險項目之一。滬通項目黨支部緊密圍繞施工生產(chǎn)實際，通過健全組織、提高認識、開展活動、提升管理、強化執(zhí)行等有力措施，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推進項目施工安全、質(zhì)量、工期、成本及環(huán)保全面受控，為項目圓滿完成管理目標任務(wù)提供了堅實的政治核心和組織保障。

切實加強三基建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

　　項目黨支部堅持“融入生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”理念，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，黨員干部學(xué)出了使命擔(dān)當(dāng)、學(xué)出了能力水平。黨支部在組織建設(shè)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)上狠下工夫，對班子成員進行了分工，明確了目標，班子成員事事帶好頭、樣樣作表率。制定了《中心組學(xué)習(xí)制度》、《民主生活會制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《重大問題集體討論制度》、《創(chuàng)崗建區(qū)考評制度》等，進一步規(guī)范了黨內(nèi)會議、黨員管理、人才培養(yǎng)等工作程序。同時加大制度執(zhí)行力，嚴格落實公司各項管理制度，帶動黨員職工學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)，努力培育和造就一支管理一流、技術(shù)一流、作風(fēng)一流、素質(zhì)一流的優(yōu)秀團隊。不斷增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。

　　管段內(nèi)營業(yè)線和臨近營業(yè)線施工難度大、風(fēng)險高，項目黨支部采用多樣化培訓(xùn)模式，利用多媒體工具箱、觀看警示教育片、現(xiàn)場會等開展針對性培訓(xùn)教育。組織黨員強化班前 5-10 分鐘安全教育，進行專項“高空墜落、觸電”等事故模擬體驗，定時與現(xiàn)場負責(zé)人、安全員、等輪流針對作業(yè)內(nèi)容、施工風(fēng)險、卡控措施、心得體會等進行交流、布置。多次對黨員進行預(yù)應(yīng)力張拉、連續(xù)梁、鋼桁梁、頂進涵、營業(yè)線路基、站改等施工技術(shù)進行培訓(xùn)。施工過程中，共編制完成各類營業(yè)線施工方案423個，累計開展安全教育培訓(xùn)328次；通過培訓(xùn)教育，提高了全員安全意識及施工技能。項目黨支部還指導(dǎo)團支部結(jié)合青年職工特點開展了“青工崗位技術(shù)練兵”、“青年安全監(jiān)督崗”等活動，激勵有志青年堅守本職工作，充分發(fā)揮個人才能，積極向黨組織靠攏，培養(yǎng)了一大批青年優(yōu)秀人才。

深入開展“創(chuàng)崗建區(qū)”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用

　　黨支部按照“圍繞中心，立足爭創(chuàng)，堅持經(jīng)常，注重實效”的要求，扎實有效地開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“創(chuàng)崗建區(qū)”和支部建設(shè)“達標準、創(chuàng)先進、爭紅旗”及黨員身邊無事故等各具特色的活動，廣大黨員干部在施工生產(chǎn)的主戰(zhàn)場上發(fā)揮著先鋒模范作用。

　　項目部支部結(jié)合滬通項目實際和黨員崗位特點，全面開展以“創(chuàng)黨員先鋒崗，建模范責(zé)任區(qū)”為內(nèi)容的“創(chuàng)崗建區(qū)”活動，制定了詳細的實施方案，明確了活動的指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、活動內(nèi)容和責(zé)任目標。黨支部設(shè)置了施工生產(chǎn)、責(zé)任成本、后勤服務(wù)三個紅旗責(zé)任區(qū)，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，黨員和職工全部納入其中，項目黨政工團形成強大合力，共同推進項目這個大家庭向幸福出發(fā)。黨員先鋒崗以黨員的本職崗位為單位，一人一崗。創(chuàng)崗建區(qū)全面融入項目黨建文化、科技攻關(guān)、安全質(zhì)量、試驗檢測、成本管控等工作中，覆蓋了項目管理各個環(huán)節(jié)，每個崗位。每季度黨支部分別從政治素質(zhì)、任務(wù)完成、遵章守紀、業(yè)務(wù)素質(zhì)、作風(fēng)形象五個方面進行考核評比，選樹優(yōu)秀黨員先鋒崗和優(yōu)秀責(zé)任區(qū)，與每月績效獎金掛鉤，獎罰分明，公平合理，極大促進了黨員職工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

加強黨風(fēng)廉潔建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正良好氛圍

　　黨支部以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，強化領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的廉潔從業(yè)教育，完善監(jiān)督機制，嚴格過程控制，及時自查自糾，維護項目管理團隊清正廉潔，為項目施工生產(chǎn)和管理營造了干凈純潔的環(huán)境，確保了項目管理規(guī)范、工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)、黨員干部優(yōu)秀。

　　作為集團公司托管項目，面對滬通鐵路建設(shè)高起點、高標準、高質(zhì)量的要求，施工管理中落實制度、嚴明紀律非常重要，其中黨員干部廉潔從業(yè)是關(guān)鍵。黨支部在落實“項目黨建六項制度”的基礎(chǔ)上，將黨風(fēng)廉潔從業(yè)作為重中之重來抓，作為評價黨員干部政治素養(yǎng)和能力水平的前提。為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，制定了《項目部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，經(jīng)常性組織開展廉潔教育從業(yè)、黨風(fēng)黨提醒教育工作，并與每個分部簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》、《管理人員廉潔從業(yè)承諾書》，與每個施工隊鑒定《廉潔工程共建協(xié)議書》，每個班子成員劃分了黨風(fēng)廉潔責(zé)任區(qū)。為發(fā)揮黨支部保證監(jiān)督作用，項目部嚴格執(zhí)行“三重一大”和黨政會簽制度，對重大決策、人事管理、資金結(jié)算、物資設(shè)備采購與管理、勞務(wù)隊伍的選用與管理、設(shè)備租賃、廢舊物資處理等實行班子集體決策，黨政領(lǐng)導(dǎo)會簽，防止“一言堂”，形成復(fù)合監(jiān)督機制。在項目駐地設(shè)置黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督臺、黨務(wù)廠務(wù)公開欄，接受全體黨員職工的監(jiān)督，使黨風(fēng)廉政建設(shè)走向規(guī)范化、制度化。定時開展黨風(fēng)廉潔警示教育，堅持學(xué)習(xí)目的、計劃、內(nèi)容、時間、人員“五落實”，并做好人員考勤和學(xué)習(xí)記錄和筆記收集，不斷增強黨員干部的廉潔從業(yè)意識。醒目位置掛設(shè)“公信勤廉”的廉潔理念和“風(fēng)清氣正、人和企盛”的廉潔愿景宣傳牌，營造了“人人思廉、全員倡廉”的濃厚文化氛圍。

堅持黨建帶工團建，建設(shè)和諧穩(wěn)定幸福家園

　　滬通項目黨支部高度重視工團建設(shè)，積極建設(shè)和諧穩(wěn)定幸福家園，黨支部想問題、做事情都從維護項目團結(jié)和諧、調(diào)動職工工作積極性、全心全意維護群眾利益的高度出發(fā)，從駐地建設(shè)、工地臨建、施工設(shè)施都做了詳細策劃，為職工提供一個良好的工作、生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。項目設(shè)置了高標準的職工食堂、文體室、洗浴室，使廣大職工感受到了項目這個大家庭的溫暖。在開展黨內(nèi)活動的基礎(chǔ)上，工會、團支部積極開展豐富多彩的文體活動，組織實施了慶祝公司成立五十周年滬通祝福片、項目技術(shù)大比拼、防疫情、奪高產(chǎn)勞動競賽，開展了“滬通杯”籃球賽、“迎五一、慶五四”、“ 迎中秋、慶國慶”系列活動，組織員工體檢、過集體生日、觀看《我和我的祖國》等活動。通過夏送清涼、冬送溫暖、節(jié)日慰問、幫困解難、健康體檢、文娛活動的開展，黨支部的組織力、向心力、凝聚力進一步加強，職工群眾愛企如家、愛崗敬業(yè)的感情愈加濃厚，項目幸福之家文化也深深印在每個職工心里，極大激發(fā)了大家的勞動大干熱情，為項目安全優(yōu)質(zhì)高效完成施工任務(wù)提供了保障。

召開提升黨建質(zhì)量工作座談會

黨員先鋒隊班前講話

在革命圣地重溫入黨誓詞

組織勞動大干宣誓活動

既有線施工