固本強基 以質致遠 一公司扎實開展質量月活動
九月以來，隨著全國“質量月”活動的深入開展，公司及所屬各單位積極響應，圍繞“加強質量支撐，共建質量強國”的主題，堅持質量至上，加強質量管理，統籌發展和安全，以推動企業高質量發展為目標，深入實施質量強國戰略，扎實開展了豐富多彩、形式多樣的“質量月”系列活動。
強化活動安排部署 樹牢全員質量意識
公司結合自身發展實際，制定發布《關于開展2024年全國“質量月”活動的通知》，在公司范圍內開展質量管理活動12項，督導全員把質量管理作為企業品牌建設的基礎，全面筑牢公司高質量發展根基。
“質量月”期間，公司積極開展活動宣傳，公司本部和基層項目通過生產例會、專題宣貫、宣傳展板、張貼海報、懸掛橫幅等形式，廣泛宣傳國家高質量發展決策部署，各在建項目認真舉行“質量月”啟動儀式暨宣誓簽名活動，用錚錚誓言向企業和社會作出莊嚴承諾，用實際行動打造精品工程，捍衛企業榮譽，實現企業本質優良。活動期間公司累計開展質量宣誓51次，共計1872人參加，營造了濃厚的“質量月”管理氛圍，樹牢全員質量管理意識。
強化學習能力提升 夯實全員質量素養
習近平總書記指出要“始終堅持質量第一、效益優先，大力增強質量意識，視質量為生命，以高質量為追求”。“質量月”系列活動開展以來，公司組織各級管理人員專題學習習近平總書記關于質量發展的重要論述，深入學習了習近平總書記關于全面質量重要論述、黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，深刻理解“三個轉變”的重要內涵，使全員牢固樹立了質量第一意識，加強全面質量管理。公司累計開展專題學習51次，累計參培1624人次。
與此同時，公司各項目積極組織開展質量體系教育培訓工作，提高一線管理人員、作業人員質量意識、質量責任和質量素養。活動期間分別組織技術人員、作業人員開展質量體系教育培訓44次，累計參培1020人，全面提升了關鍵崗位質量管理意識，確保現場工程質量管理可控。
為了切實檢驗全員學習實效和技能掌握情況，公司組織全體職工和勞務人員積極參與中國質量協會“全國企業員工全面質量管理知識競賽活動”答題，開展各類技能比武和“質量月”知識競賽，營造“學技能 、練技能、比技能”的良好學習氛圍，助推公司高質量發展。活動期間，累計參與答題1222人次，各項目共組織開展技能比武5次，“質量月”知識競賽12場、編制質量管理手冊420份。
強化實體自查整治 改進技術質量提升
在“質量月”活動期間，公司堅持直面一線、直面問題，各項目對所有工點、實體、隱蔽工程驗收等質量問題開展專項排查，建立質量和安全隱患清單，逐一分析整改銷號閉環。公司管控組和片區分管領導組織對轄區內重點項目開展質量專項檢查，保證各項目質量管理措施落實到位，確保隱患整改閉環。活動期間，公司各項目累計自查51次，發現隱患問題160條，公司管控組和片區分管領導累計排查項目33個，發現隱患52條，并督導所有隱患問題整改完畢。
公司結合工程質量實體自查整改，還積極開展QC小組活動和工程質量創優能力提升活動，改善提升技術質量，提升工程質量創優能力，保障項目創優目標順利實現。活動期間，累計開展質量創優能力提升活動6次，公司深圳地鐵11號線項目、中山香海路項目、深圳經二路項目圍繞改進質量技術、提升質量水平開展“五小”活動，取得了良好效果。
強化案例警示教育 開展回訪觀摩活動
為了深刻吸取各類質量事故（事件）教訓，樹牢全員質量管理意識，“質量月”期間，公司開展質量事故案例警示活動，對系統內外各類質量事故（事件）進行警示學習，敲響質量管理警鐘，使全員深刻認識“質量在我手中，用戶在我心中”的內涵，牢固樹立“質量第一”的思想。活動期間，開展質量安全警示教育活動42次，累計參培1242人。
為了強化教育效果，展示質量管理亮點，公司嚴格落實中鐵一局集團標準化管理要求，嚴格工藝、工裝、工法標準化應用，積極打造項目標準化亮點，組織各類觀摩交流活動，以觀摩促提升，以交流促進步，提升公司在建設單位的認可度。活動期間公司各項目共組織政府部門、業主、監理等單位開展質量觀摩21次，累計參與人數725人，有力展示了企業良好的管理能力和質量管控水平。
公司通過扎實開展“質量月”系列管理活動，營造了濃厚的質量管理氛圍，在全員中牢固樹立了“質量第一”管理意識，全面提升了全員質量管理技能，現場質量得到進一步加強，公司整體質量管控水平顯著提升，激發出公司高質量發展新活力，筑牢了公司高質量發展新基石。
宣誓簽名活動
專題學習
自查整治
業主觀摩授獎